Поиск: • Вакансии      
Резюме

Начало ->Вакансии -> Категория: Банки, Финансы, Инвестиции (100)

Вы видите последние вакансии. Вы можете либо просмотреть их, либо выбрать другую категорию объявлений.

Добавить в блокнот Вакансия: Начальник отдела валютного контроля.
Добавлено: 17-02-2010
Пол: не важно.
11 руб.

Требования:
-Высшее экономическое профессиональное образование;
-Опыт работы в подразделениях кредитных организациях, занимающихся валютным контролем не менее 2 лет;
-Знание ПК: MS Office на уровне опытного пользователя;
-Проф. знания и навыки: действующее законодательство РФ, регламентирующее деятельность кредитных организаций; локальные нормативные акты Банка, а также Приказы, распоряжения, указания, касающиеся направлений работы; операционную банковскую систему.

Обязанности:

-Организация и контроль соблюдения технологий исполнения функций валютного контроля.
-Организация обработки полученных от бизнес-подразделений претензионных обращений клиентов.
-Анализ практики применения валютного и таможенного законодательства.
-Экспертиза международных контрактов и договоров клиентов.
-Консультирование клиентов операционного офиса по всем вопросам, связанным с проведением валютных операций
-Оформление и подписание паспортов сделок и иных документов валютного контроля.
-Участие в формировании обязательной отчетности в части предоставления аналитических данных, необходимых для формирования отчетности по валютному контролю.
-Сопровождение внешнеэкономической деятельности и ведение досье клиентов.

Условия:

-Оформление по ТКРФ,
-Уровень дохода обсуждается на собеседовании.

Добавить в блокнот Вакансия: Начальник финансового отдела.
Добавлено: 17-02-2010
Пол: не важно.
11 руб.

Требования:
-Высшее экономическое профессиональное образование;
-Аналогичный опыт работы в кредитных организациях не менее 2 лет;
-Знание ПК: MS Office на уровне опытного пользователя;

Обязанности:

-Управление мгновенной и текущей ликвидностью операционного офиса.
-Управление валютной позицией операционного офиса и контроль выполнения лимитов ОВП.
-Установление курсов валют для валютообменных и конверсионных операций операционного офиса и его точек продаж.
-Контроль своевременного подкрепления операционной кассы операционного офиса.
-Мониторинг и анализ динамики и срочной структуры баланса операционного офиса, подготовка рекомендаций по оптимизации для рассмотрения ФКК операционного офиса
-Подготовка управленческих отчетов и аналитических записок по вопросам, относящимся к компетенции отдела.
-Мониторинг текущего исполнения бюджета операционного офиса и его точек продаж, анализ фактического исполнения.


Условия:

-Оформление по ТКРФ,
-Уровень дохода обсуждается на собеседовании.

Добавить в блокнот Вакансия: Начальник отдела по работе с клиентами.
Добавлено: 17-02-2010
Пол: не важно.
11 руб.

Требования:
-Высшее экономическое профессиональное образование;
-Аналогичный опыт работы в кредитных организациях не менее 4 лет (навыки прямых продаж корпоративным клиентам, а также опыт продаж продуктов для предприятий малого бизнеса; опыт составления бизнес-планов и подготовки отчетов по продуктам и услугам для корпоративных клиентов.)
-Знание ПК: MS Office на уровне опытного пользователя;
-Проф.навыки и знания: знание всех корпоративных продуктов и услуг (порядок проведения операций, технология, документооборот), включая все виды продуктов для корпоративных клиентов, несущих кредитные риски; знание действующего законодательства РФ; знание нормативных и инструктивных документов Банка России и инструктивных документов и материалов Банка

Обязанности:

-Продажа продуктов Банка для корпоративных клиентов региона.
-Анализ регионального рынка с целью выявления потенциальных клиентов Банка и организация им продаж продуктов Банка.
-Разработка предложений по изменению типового продуктового ряда для корпоративных клиентов Банка, учитывающих особенности регионального рынка в части процентных ставок и тарифов, технологии продаж продуктов и продвижения их на рынке.
-Обеспечение выполнения плановых показателей по объемам продаж продуктов корпоративным клиентам по установленным Центрального офиса процентным ставкам и тарифам.
-Контроль соблюдения единых стандартов и качества обслуживания корпоративных клиентов операционного офиса.
-Организация системы взаимодействия отдела по работе с клиентами и Центрального офиса Банка, в части своевременного и качественного предоставление информации в контролирующие структурные подразделения Центрального офиса Банка.

Условия:

Оформление по ТКРФ,
Уровень дохода обсуждается на собеседовании.

Добавить в блокнот Вакансия: Начальник отдела по работе с клиентами.
Добавлено: 17-02-2010
Пол: не важно.
10000 руб.

Требования:
-Высшее экономическое профессиональное образование;
-Аналогичный опыт работы в кредитных организациях не менее 4 лет (навыки прямых продаж корпоративным клиентам, а также опыт продаж продуктов для предприятий малого бизнеса; опыт составления бизнес-планов и подготовки отчетов по продуктам и услугам для корпоративных клиентов.)
-Знание ПК: MS Office на уровне опытного пользователя;
-Проф.навыки и знания: знание всех корпоративных продуктов и услуг (порядок проведения операций, технология, документооборот), включая все виды продуктов для корпоративных клиентов, несущих кредитные риски; знание действующего законодательства РФ; знание нормативных и инструктивных документов Банка России и инструктивных документов и материалов Банка

Обязанности:

-Продажа продуктов Банка для корпоративных клиентов региона.
-Анализ регионального рынка с целью выявления потенциальных клиентов Банка и организация им продаж продуктов Банка.
-Разработка предложений по изменению типового продуктового ряда для корпоративных клиентов Банка, учитывающих особенности регионального рынка в части процентных ставок и тарифов, технологии продаж продуктов и продвижения их на рынке.
-Обеспечение выполнения плановых показателей по объемам продаж продуктов корпоративным клиентам по установленным Центрального офиса процентным ставкам и тарифам.
-Контроль соблюдения единых стандартов и качества обслуживания корпоративных клиентов операционного офиса.
-Организация системы взаимодействия отдела по работе с клиентами и Центрального офиса Банка, в части своевременного и качественного предоставление информации в контролирующие структурные подразделения Центрального офиса Банка.

Условия:

Оформление по ТКРФ,
Уровень дохода обсуждается на собеседовании.

Добавить в блокнот Вакансия: консультант
Добавлено: 18-01-2010
Пол: не важно. Возраст от 22 до 55
12000 руб.
Актуально для: Иваново, Кинешма, Шуя, Заволжск, Кохма

Финансовые консультанты, агенты, продавцы ВНИМАНИЕ!!!

Официальный представитель НПФ СтальФонд в г. Иваново, ООО "Ни Плюс Ультра" предлагает работу финансового консультанта.

Задачи
Поиск клиентов, заключение договоров ОПС, софинансирования. Участие в рекрутировании новых консультантов, развитие бизнеса.

Требования
Возраст от 25 до 55 лет, грамотная речь, умение общаться с людьми, управленческие навыки, желание хорошо зарабатывать

Контактное лицо:
Кубагишев Сергей, Котов Петр

Телефон
(4932) 22-55-50

E-mail:
[email protected]

Сайт
www.stalfond.ru

Добавить в блокнот Вакансия: лектор по фин грамотности
Добавлено: 02-01-2010
Пол: не важно. Возраст от 28 до 45
15000 руб.

опыт практической работы в финансовой компании (банк, брокерская компания, страховая компания и тд.) желательно в области работы с клиентами. ИЛИ опыт работы в другой области, НО высшее экономическое образование. опыт преподавательской работы ПРИВЕТСТВУЕТСЯ.
желательно опыт руководящей работы
фотография
полная занятость, но гибкий график.

Добавить в блокнот Вакансия: Кредитный специалист в дополнительный офис банка (специалист по продажам)
Добавлено: 05-08-2009
Пол: не важно. Возраст от 23 до 35
10000 руб.

Муж./жен. от 23 лет, с в/о. Обязателен опыт прямых продаж в банковской сфере от года или в сфере продаж от 2 лет, коммуникабельность, нацеленность на результат, активность и инициативность, знание ПК. З/п оклад + ежемесячный бонус, оформление по ТК. 8-920-635-47-40, [email protected] Елена.

Добавить в блокнот Вакансия: Ведущий (главный) бухгалтер
Добавлено: 15-07-2009
Пол: не важно. Возраст от 23 до 45
договорная

Группа компаний "Zolla"- торгово-производственный холдинг, представляющий крупную розничную сеть магазинов молодежной стильной одежды "Zolla", приглашает на постоянную работу ВЕДУЩЕГО (ГЛАВНОГО) БУХГАЛТЕРА филиала в единственном числе.

Требования:
• Возраст от 22 до 45,
• В/о, опыт работы главным бухгалтером от года,
• ПК - уверенный пользователь (1С),
• знание законодательства.

Обязанности:
• Ведение бухгалтерского и налогового учета филиала розничной комиссионной торговли.
• Подготовка, обработка, проведение бухгалтерской документации в 1С (программа 8.0).
• Ведение участков: касса, банк, реализация, книга покупок/продаж, ОС, материалы, начисление налогов.
• Формирование отчётности: ЕСН, ПФ, ФСС, НДФЛ, имущество, местные налоги.
• Сдача налоговой отчётности, баланс, ф. 2.
• Ведение кадрового делопроизводства (численность 20 человек)

Условия:
• График работы: 52 с 10.00-19.00.
• Оформление по ТК РФ. Соцпакет.
• Место работы ТЦ «Серебрянный город», ул. 8 марта, д32.

Уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования.

Добавить в блокнот Вакансия: Заместитель управляющего по корпоративному бизнесу
Добавлено: 03-07-2009
Пол: не важно.
67000 руб.

Требования:
- Опыт работы в банковской сфере в области развития корпоративного и розничного бизнеса не менее 3 лет
- Опыт реализации комплексных проектов с клиентами как в розничном, так и в корпоративном банковском бизнесе (з/пл проекты, кредитование, эквайринг, совместные и партнерские программы с предприятиями разной формы собственности)
- Способность самостоятельно построить бизнес процесс в филиале
- Ответственность за выполнение показателей бизнес-плана
- Знание технологии работы в многофилиальном региональном банке
- Организационные способности (умение спланировать, организовать, скоординировать и проконтролировать проекты)
- Ориентация на результат (умение достигать поставленных задачь в сжатые сроки)
- Гибкость (адаптивность к изменяющимся требованиям и условиям)
- Наличие высокого уровня профессиональных умений, навыков и знаний специальных аспектов работы
- Умение грамотно излагать мысли
- Знание английского на уровне Pre-Intermediate
- Опытный пользователь ПК

Обязанности:
- Комплексное развитие корпоративного и розничного бизнеса в филиале
- Привлечение на обслуживание и кредитование корпоративных (от 20 000 млн.р. до 6 млн.евро), клиентов малого бизнеса (от 300 т.р. до 20 млн.р.), розничных клиентов (от 50 т.р. до 900 т.р.)
- Организация работы филиала по обслуживанию клиентов, контроль за соблюдением регламентов по бизнес направлениям
- Обеспечение условий и своевременное принятие мер, необходимых для выполнения установленных филиалу плановых заданий по развитию бизнеса
- Привлечение клиентов на з/п проекты по карточному бизнесу
- Управление подчиненными, развитие персонала

Добавить в блокнот Вакансия: кредитный менеджер
Добавлено: 27-04-2009
Пол: не важно. Возраст от 20 до 32
10000 руб.

1. Привлечение клиентов.
2. Консультирование клиентов/потенциальных клиентов по Программе потребительского кредитования.
3. Оформление документов на предоставление кредита.

Ваш блокнот

Блокнот В вашем блокноте:
• вакансий - 0
• резюме - 0
• объявления купля/продажа - 0
Как запомнить мой блокнот?

Категории вакансий

Реклама