Работа в Иваново

Обязанности:
Поиск, анализ и проведение переговоров с потенциальными корпоративными клиентами и претендентами на статус Дилера.
Оценка потенциала претендентов и осуществление комплекса мер по проверке надежности и кредитоспособности потенциальных Клиентов. Сбор и предоставление пакета документов и анкет для рассмотрения возможности заключения договоров. Определение условий взаимодействия с Клиентом.
Планирование комплекса мероприятий по увеличению объемов и ассортимента закупаемой продукции контрагентами в закрепленном регионе. Организация и проведение работы по внедрению мероприятий, направленных на стимулирование продаж; реализация специальных программ скидок и бонусов, других сбытовых акций.
Планирование встреч и посещение Дилеров и корпоративных клиентов (существующих и потенциальных). Контроль выполнения дилерского стандарта. Консультирование Клиента по оптимальному составлению заказа.Контроль поступления заявок от контрагентов на поставку продукции.
Контроль своевременности отгрузок в адрес Клиента. Анализ ритмичности отгрузок.
Контроль выполнения Клиентом взятых на себя обязательств по объему и ассортименту продукции предприятий.
Контроль возврата дебиторской задолженности Клиентов. Проведение мероприятий по недопущению просроченной дебиторской задолженности. Анализ ритмичности оплаты со стороны Клиента.
Сбор информации о конкурентах, проведение анализа и своевременное предоставление информации с выработкой конкретных рекомендаций. Анализ перспектив сбыта в закрепленном регионе, подготовка предложений по корректировке ассортимента и цен.
Подготовка отчетов по продажам.

Требования:
Мужчина/ женщина 24 - 37 лет,
Высшее техническое образование.
Успешный опыт работы в активных продажах (индустриальный, технический сектор; не FMCG) не менее 3 лет.
Знание специфики крупных продаж.
Владение навыками переговорного процесса.
Умение работать с большим объемом информации.

Личные качества:
настойчивость в достижении цели, стрессоустойчивость, высокая исполнительская активность.

Условия:
Уровень заработной платы с успешными кандидатами обсуждается в индивидуальном порядке.
Командировки - не менее 50% рабочего времени.
Готовность к сверхурочной работе.

РАБОТА В ЯРОСЛАВЛЕ. Компания готова дополнительно компенсировать аренду жилья.